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Die Hypo Tirol als Arbeitgeber

Wir bieten Ihnen die Sicherheit eines Traditionsunternehmens und die Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers. Eine Kombination, wie gemacht für Ihre langfristige Karriereplanung! Unsere breit gefächerten Kompetenzfelder bieten Ihnen Raum, Ihre Talente optimal zu entfalten.

Ich bin 2019 als klassischer Quereinsteiger zur Hypo Tirol gekommen und habe diesen Schritt keine Sekunde bereut. Die Liebe für den direkten Kundenkontakt habe ich aus meinem vorherigen Job mitgebracht – die Hypo Tirol hat dieses Potenzial in mir erkannt und mich zum Bankberater geformt. Heute bin ich auf Kundinnen und Kunden spezialisiert, die sich Ihr Wohnglück erfüllen möchten und habe darin meine neue Berufung gefunden.


Marco Pilotto

Wohnbauexperte

"Im Rahmen der Trainee-Ausbildung habe ich herausgefunden, dass ich sehr gerne im Team arbeite und mit Menschen zu tun habe. Heute bin ich Co-Betreuerin im FirmenkundenCenter Oberland. Was ich an meiner Aufgabe am liebsten mag ist, dass jeder Tag anders ist, weil jeder Kunde anders ist. Vor allem kümmere ich mich um Unternehmensfinanzierungen von spannenden Projekten und greife dem Kundenbetreuer unter die Arme. Für mich ist diese Stelle der optimale Ausgangspunkt für weitere Karriereschritte."


Carina Huter

Firmenkundenbetreuerin Oberland

„Nach meinem Start in der Hypo Tirol als Lehrling, konnte ich mich stetig weiterentwickeln. Durch die Förderung von Kolleginnen und Kollegen, sowie meinen Vorgesetzten führte mich mein Weg vom Bankschalter zur Kundenbetreuung. Hier angekommen betreue ich nun zahlreiche Privat- und Geschäftskunden und freue mich weiterhin auf neue Herausforderungen."


Süeda Özata

Privatkundenbetreuerin

„Die Hypo Tirol bietet Juristinnen und Juristen viele Aufgabenbereiche: vom allgemeinen Zivilrecht über das Unternehmensrecht als Teil des Privatrechts, bis hin zum Bankaufsichtrecht als Teil des öffentlichen Rechts. Mein Arbeitgeber hat mich stets bei meiner Karriereplanung unterstützt und begleitet. Heute habe ich die Position gefunden, die am besten zu meinen Interessen und Fähigkeiten passt".


Azad Acikbas

REF Recht und Beschwerdemanagement

„Meine Bankkarriere hat vor mehr als zehn Jahren in der Bonitätsprüfung begonnen. Die Hypo Tirol hat mich seitdem immer gefordert und gefördert. Heute leite ich die Abteilung Treasury und kann mir keine schönere Aufgabe vorstellen. Nicht zuletzt dank unseres großartigen Teams und der Gestaltungsfreiheit, die mir mein Arbeitgeber ermöglicht.“


Susanne Endl

Leitung Treasury

„Vom Kundenbetreuer habe ich mich laufend weiterentwickelt und bin heute Geschäftsstellenleiter in der Zentrale am Bozner Platz. Mein Arbeitgeber hat mich dabei stets unterstützt und ermutigt. Deshalb kann auch ich nur dazu ermutigen, sich seinen Herausforderungen zu stellen und an seinen Zielen zu arbeiten."


Markus Müller

Geschäftsstellenleiter Zentrale

„Das Traineeprogramm war eine sehr spannende und lehrreiche Zeit. Der perfekte Einstieg in das Bankgeschäft. Ich habe quer durch alle Abteilungen Menschen, Aufgaben und Abläufe kennen gelernt. Das hat mir bei meiner Entscheidung über meine weitere Karriereplanung wirklich sehr geholfen. Jetzt, als Produktmanager, greife ich immer wieder auf Erfahrungen und Kontakte aus dieser Zeit zurück."


Sebastian Schiefer

Produktmanager Veranlagung

Unsere aktuellen Stellenangebote

Vielleicht haben wir genau die passende Herausforderung für Sie.

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Unsere Key Facts

Mitarbeiter

~550
Mitarbeiter sind aktuell bei der Hypo Tirol angestellt

Mobiler Arbeitsplatz

Ca. 70%
der Mitarbeiter arbeiten mit mobilen Geräten

Standorte

19 Standorte
in Nordtirol, Osttirol und Wien

Unsere Werte

Gemeinsamkeit

Wir geben einander Raum für unsere vielfältigen Talente und Fähigkeiten.

Sympathie

Unsere herausragende Stärke liegt in den Beziehungen zu unseren Kunden und Kollegen.

Selbstständigkeit

Wir sind eine Traditionsbank. Unabhängig und eigenständig.

Das Wir-Gefühl

Die Hypo Tirol bietet ihren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern die Sicherheit eines Traditionsunternehmens und die Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers.

Die perfekte Kombination für Ihre langfristige Karriereplanung!

Doch auch nach dem Feierabend bietet Ihnen die Landesbank noch weitere Benefits. Egal ob es die gemeinsame Mountainbike-Gruppe oder ein gemeinsamer Sportkurs ist. Auch in Sachen flexible Arbeitszeiten finden Sie in der Hypo Tirol den für Sie passenden Weg, um Familie und Karriere unter einen Hut zu bringen.
Das beweist auch die Auszeichnung als Tirols familienfreundlichster Betrieb im Finanzbereich.
Das Miteinander wird groß geschrieben und auch gelebt. Am Arbeitsplatz und in der Freizeit.

Egal ob Sie als Lehrling, Privatkundenbeteuerin oder als Leasingexperte in die Welt der Bank eintauchen möchten, in diesem Unternehmen stehen Ihnen alle Türen offen. Wir freuen uns auf Sie!
Erfahren Sie mehr zu Ihren Karrieremöglichkeiten bei der Hypo Tirol Bank unter: https://karriere.hypotirol.com/Jobs

Die Hypo Tirol stellt sich vor:

Privatkunden

Wir, die Hypo Tirol, bieten Ihnen die Sicherheit eines Traditionsunternehmens und die Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers. Eine Kombination, wie gemacht für Ihre langfristige Karriereplanung! Unsere breit gefächerten Kompetenzfelder bieten Ihnen Raum, Ihre Talente optimal zu entfalten. Dieses Mal stellen wir Ihnen den Bereich der Privatkunden vor.

Egal ob Sie als Lehrling oder Trainee in die Welt der Bank eintauchen möchten oder ob Sie bereits Erfahrung und Fachwissen sammeln konnten. Wir freuen uns auf Sie!


Wir sind: Tirols familienfreundlichster Arbeitgeber in der Finanzbranche

Mit dem zweiten Platz in der Kategorie „Öffentlich-rechtliche Unternehmen/Institutionen“ beim Landeswettbewerb „Familienfreundlichster Betrieb Tirols 2021“ sind wir die familienfreundlichste Bank im Land!

Der Kriterienkatalog war umfangreich und anspruchsvoll – eine Fachjury bewertete die Anwärter in puncto:
Arbeitszeit und –ort, Karenz- und Wiedereinstieg, familienfreundliche Maßnahmen sowie Informationspolitik und Unternehmenskultur.

Unser Personalchef, Mag. (FH). Werner Weitzer (links) nahm am 21. März 2022 die Urkunde von Tirols Wirtschaftslandesrat Anton Mattle (rechts) entgegen und freute sich über die ausgezeichnete Platzierung: „Wir bieten unseren Kolleginnen und Kollegen die Sicherheit einer Traditionsbank und die Gestaltungsfreiheit, die sie sich wünschen. Das reicht von breitgefächerten Perspektiven im Unternehmen über flankierende Maßnahmen wie Aus- und Weiterbildungsangebote und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement bis hin zu Teil- und Gleitzeitmodellen für mehr Spielraum bei der persönlichen Lebensplanung. Das ist für uns Verpflichtung und Selbstverständnis gleichermaßen. Schließlich ist es unser Team, das uns zu dem macht, was wir sind: eine starke Bank.“

Stand: 28.03.22
Land/Die Fotografen


Impressionen

Benefits

Arbeit und Familie

Damit Berufliches und Privates gut vereinbar sind: Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Ohne Kernzeiten. Junge Familien entlasten Elternteilzeit und Papamonat. Damit sie die schönste und zugleich herausfordernde Zeit erfolgreich meistern – und vor allem genießen können.

Aus- und Weiterbildung

Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer fachlichen Fähigkeiten und persönlichen Kompetenzen. Dabei unterstützen wir Sie mit passenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Hypo Karrieremodelle eröffnen Ihnen vielfältige Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Versichern und Vorsorgen

Eine Krankenzusatzversicherung ist immer sinnvoll. Deshalb erhalten Sie über unsere Hypo Tirol Versicherungsmakler GmbH nicht nur besonders günstige Konditionen – wir unterstützen Sie (und Ihre Familie!) zusätzlich bei Ihrer Gesundheitsvorsorge: mit einem Zuschuss von bis zu 50 % der Jahresbruttoprämie.

Hin und Retour

Auf Staus und teure Parkgebühren können Sie gut verzichten. Mit unserem Fahrtkostenzuschuss – abgestimmt auf die Distanz zu Ihrem Wohnort – lohnt es sich, das Auto stehen zu lassen. Und wenn Sie sich für das Jobticket bei IVB, VVT, Wiener Linien oder VOR entscheiden, übernehmen wir einen Großteil der Kosten.

Shoppen und Sparen

Mit Ihrem Mitarbeiterausweis kommen Sie in den Genuss vieler Vergünstigungen: Einkaufsgutscheine, günstige Handytarife, Zugtickets und Rabatte bei vielen Firmen bieten Ihnen jede Menge Sparmöglichkeiten.

Feiern und Begegnen

Wir finden: Gemeinsame Ausflüge und Events dürfen neben der täglichen Arbeit auch nicht fehlen. Zwei Fixpunkte sind unsere jährliche „Start"-Veranstaltung rund um den Jahreswechsel und ein Herbstfest.


Ihre Möglichkeiten bei uns

Unser Traineeprogramm

Nach der Ausbildung sind Ihnen zwei Dinge wichtig: Sie möchten das Gelernte in die Praxis umsetzen. Und den Platz finden, an dem Ihre Stärken besonders gut zur Geltung kommen.
Deshalb wollen Sie möglichst viele Bereiche und Aufgaben unserer Bank kennenlernen.

Genau das ermöglicht Ihnen unser Traineeprogramm!

Jetzt mehr erfahren!

Lehre in der Hypo Tirol

Zeit für die erste Sprosse der Karriereleiter?

Bestimmt hast du noch viel vor im Leben. Gut so! Unser Angebot ist deine Chance: Stell´ jetzt schon die richtigen Weichen für deine Zukunft – sichere dir deinen Ausbildungsplatz bei uns. Denn eine Lehre zum Bank-, oder Versicherungsangestellten ist ein optimales Sprungbrett für ehrgeizige, motivierte junge Menschen.

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